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陈峰和王健被称为海航集团的“左右脑”,联手将海航推进了世界500强的榜单。海航危机之时,王健意外身故,已淡出海航日常管理两年多的陈峰不得不推迟原本安享晚年的计划,复出执掌大局。8个月来,重新出山的陈峰对海航进行了一系列的调整。在人事方面,重组集团董事会;业务方面,明确回归航空核心主业,围绕“两主两辅”的主架构持续减持资产。

其中,两类互联网“非法荐股”案件都是重点打击对象:一是通过股吧等网络平台编造传播不真实不准确不完整的信息误导投资者,影响证券期货交易价格或交易量,伺机进行反向交易谋取相关利益,涉嫌蛊惑交易的行为。二是网络大V提前买入股票,通过微博密集推荐股票后集中卖出获利,涉嫌“抢帽子”交易的行为。

二是筹不到钱,退了还省钱。无论是港交所还是新三板,都有大量此类案例:“股份流通量较低,未能吸引资金以供未来发展,短期内不太可能出现任何重大改善,故而没有理由为维持公司上市地位而投入行政成本及管理资源”。三是避免外界压力,图谋长期发展。比如阿里巴巴B2B公司在2012年时退出港股,马云的解释就是“私有化,可让我们免于承受拥有上市子公司所需面临的压力,能够制定对客户最有利的长远规划。”

与工银理财不同的是,建信理财的注册地在广东省深圳市,而非母行所在地。按照公司章程,只要是业务有需要,建信理财可以再设分支机构的。这意味着,为了保持跟母行信息通畅等问题,只要经过监管审查和允许,建信理财也可以再回北京设立分支机构。组织架构目前,建信理财共有100多名员工,大部分来自于总行资管中心,还有部分来自于其广东省分行资管中心和深圳分行资管中心。公司核心业务岗位已经全部配置到岗,后期还将根据业务需要扩充人手。

“遇到外部环境变化时,保证航空安全的稳定、人心的稳定非常重要。再有,我们守住了刚性支付,同时柔性偿还,不发生系统性金融风险。”在陈峰看来,企业稳定首先需要领导者有“八面来风吹不动”的定力;其次,海航自身要有信心。人事调整在陈峰复出后,海航集团的董事会和监事会做了一系列的人事调整。

纳税人以一个月、一个季度或者半年为一个计税期间的,自期满之日起十五日内申报纳税;以十日或者十五日为一个计税期间的,自期满之日起五日内预缴税款,于次月一日起十五日内申报纳税并结清上月应纳税款。扣缴义务人解缴税款的计税期间和申报纳税期限,依照前两款规定执行。

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